12/08/2010
A Informática de Municípios Associados S/A conquistou o “Selo da Diversidade de Raça, Etnia, Gênero e Idade no Mercado de trabalho de Campinas”, conferido pela Secretaria Municipal de Cidadania, Assistência e Inclusão Social. O objetivo do selo é reconhecer o trabalho das empresas, associações civis e entidades públicas ou privadas na promoção e valorização da diversidade, nas políticas internas de recursos humanos e programas de responsabilidade corporativa, além de fomentar a superação da discriminação referente a essa diversidade no mercado de trabalho.
Ao receber o selo, a IMA assinou um termo comprometendo-se a apresentar e cumprir um Plano de Trabalho com metas de valorização da diversidade, como forma de enfrentamento das desigualdades. O selo será renovado anualmente, mediante a análise de comitê gestor sobre o seu cumprimento.
A expectativa da Administração Municipal é de que a adoção do selo contribua para a estimular a diversidade junto ao ambiente de trabalho e, consequentemente, gerar impacto positivo na empresa, uma vez que as que aderirem ao selo serão valorizadas do ponto de vista estratégico para a sua sustentabilidade.
Campinas é a primeira cidade não capital a implantar esse tipo de política. “Esperamos que o compromisso assumido tanto pela gestão pública quanto pela iniciativa privada garanta iguais oportunidades e direitos à mulher, à pessoa com deficiência, ao idoso e aos afrodescendentes, e que esse programa seja difundido não só no mercado de trabalho, mas também nas famílias e suas redes relacionais, propiciando uma nova cultura de paz e não discriminação”, disse a secretária municipal de Assistência Social, Darci da Silva, em cerimônia que marcou a entrega do prêmio, em 17 de julho.
“É gratificante para a IMA a conquista deste selo, pois indica que estamos valorizando, de forma positiva, as diferenças. No mundo atual, o respeito à diversidade é condição essencial para que as instituições superem seus limites e tornem-se inovadoras e criativas”, avaliou o presidente da IMA, Pedro Jaime Ziller.
