15/02/2006
A Informática de Municípios Associados S/A (IMA) está realizando um concurso público para preenchimento de vagas e formação de cadastro reserva. Ao todo, são 494 vagas, distribuídas em 37 cargos, sendo 20 com exigência de escolaridade em nível superior e 17 em nível médio.
Quatro cargos estão com as vagas já abertas: agente de atendimento e informações (15 vagas), analista administrativo júnior-administração de contratos (2), analista administrativo júnior-contabilidade e tesouraria (1) e assistente de manutenção predial (1).
Os aprovados para os demais cargos passarão a fazer parte do cadastro reserva da empresa.
Os salários variam de cerca de R$ 650,00 a R$ 4.700,00 dependendo do cargo.
O processo seletivo está sendo organizado pela Vunesp-Fundação Júlio de Mesquita Filho.
As inscrições serão feitas através do site da Vunesp (www.vunesp.com.br) a partir do próximo dia 20 de fevereiro, encerrando-se às 16 horas do dia 09 de março de 2006.
As taxas são de R$ 40,00 para os cargos que possuem como pré-requisito o Ensino Médio e de R$ 70,00 para os cargos que exigem o Ensino Superior.
Somente as pessoas que fizerem jus à isenção das taxas nos moldes da Lei Municipal nº 11.412, de 06 de novembro de 2002, e a Lei Municipal 13.353, de 06 de setembro de 2002, deverão fazer a inscrição no prédio sede da IMA, na Rua Ataliba Camargo Andrade, 47, Cambuí, das 10 às 16 horas, no período de 20 a 25 de fevereiro de 2006.
De acordo com as leis, têm direito à isenção em taxas de concursos públicos para preenchimento de cargos da Administração Municipal direta ou indireta, que é o caso da IMA, os desempregados e os doadores de sangue.
Desempregado
Para obter a isenção, o desempregado deverá cumprir todos os requisitos exigidos no edital para o cargo pretendido, comprovar ser residente há mais de dois anos no Município de Campinas e declarar que não está recebendo renda .
De acordo com a Lei, será concedida isenção no pagamento de taxa de inscrição somente para quem concorrer a cargos cuja escolaridade exigida é o Ensino Médio.
É necessário apresentar o original e uma fotocópia dos seguintes documentos:
- Anotações constantes da carteira profissional (cópia das páginas de Identificação Pessoal e da página do último contrato de trabalho para comprovar o desemprego ou da carteira em branco para o caso de não ter nenhum registro ainda);
- Declaração, em modelo próprio, de que não possui renda de qualquer natureza, não está em gozo de qualquer benefício previdenciário, de prestação continuada, oferecido por sistema de previdência social oficial ou privado, e não está recebendo seguro desemprego. Esta declaração é fornecida no local das inscrição, basta o preenchimento e assinatura do candidato.
- contas de agua, luz, telefone, contratos de locação, carnês de IPTU ou outro documento em nome do candidato, um com data igual ou anterior ao mês de 03/2004 e outro atual, de forma a comprovar ser residente em Campinas há mais de 2 dois anos.
Doador
Para beneficiar-se da isenção, a pessoa doadora de sangue à rede hospitalar do município deve, no ato de inscrição, apresentar carteira de doador fornecida pelos bancos de sangue reconhecidos neste município, juntamente com a cédula de identidade. O benefício será concedido à pessoa que comprovar ter feito ao menos uma doação de sangue nos últimos seis meses anteriores à data da primeira publicação do edital do concurso no Diário Oficial do Município (16/02/2006).
Além dos documentos acima citados, tanto doadores quanto desempregados devem apresentar (sem necessidade de cópias) os seguintes documentos:
Outros documentos
Também será solicitada a apresentação dos seguintes documentos, (sem necessidade de cópia):
- Comprovante de escolaridade (Histórico Escolar ou Certificado de Conclusão ou Declaração da Escola)
- Título de Eleitor
- Carteira de Reservista ou Alistamento Militar
- Cédula de Identidade (R.G.)
- CPF
- Comprovante da experiência profissional exigida pelo cargo/função a que pretende concorrer.
Processo de seleção
O processo de seleção será composto de duas fases. A primeira será uma prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, que avaliará os conhecimentos básicos e os conhecimentos específicos necessários para um bom desempenho no cargo pretendido. Esta prova será realizada no dia 09 de abril.
Somente serão convocados para a segunda fase os candidatos habilitados na prova objetiva, de acordo com os critérios de avaliação e na proporção definidos no edital.
A segunda fase consiste em uma avaliação psicológica, de caráter eliminatório e que visa avaliar o perfil psicológico do candidato.
Além de ter sido publicado na edição desta quinta-feira (16/02) do Diário Oficial do Município de Campinas, o edital completo do concurso está disponível no site da Vunesp e neste site (clique em concurso 2006 - edital, na página de abertura).
O prazo de validade do último concurso realizado pela IMA, em 2003, termina no próximo dia 13 de abril.
